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Bereich Controlling und Organisationskultur Bereich Controlling und Organisationskultur

em. o. Univ.-Prof. Dipl.-Kfm. Dr. Dr. Ekkehard Kappler em. o. Univ.-Prof. Dipl.-Kfm. Dr. Dr. Ekkehard Kappler
ao. Univ.-Prof. Mag. Dr. Martin Piber ao. Univ.-Prof. Mag. Dr. Martin Piber, +43 512 507 71437

433061

Controlling denken und praktizieren - Gruppe 1

SE 4

Wissen in Kostenrechnung, Buchhaltung, Bilanzierung, Controlling-Kenntnisse , Controlling-Instrumente; Grundlagenkurs aus Controlling ist Voraussetzung

14tg.

keine Angabe

Deutsch

Im Laufe des Aufbaukurses sollen alle TeilnehmerInnen lernen Controlling sowie seine Instrumente nach-zudenken. Der erste Teil der interaktiven Lehrveranstaltung befasst sich mit Unterscheidungen, Dekonstruktionen, kritische Auseinandersetzungen, Praxistheorie und Rekonstruktion sind andere Ausdrücke für Umgangsformen mit dem in Praxis und Wissenschaft Vorfindlichen, deren Einübung Ziel dieses Kurses ist. Dies führt zu einem verbesserten Verständnis von Controlling-Praktiken im organisationalen Kontext. Schließlich ist das Nach-Vollziehen der Debatte zum Critical Accounting Teil Ziel Kurses. Im interaktiven Teil des Aufbaukurses stehen die exemplarische Darstellung und das kritische Nach-Vollziehen der Abbildungsfunktion(en) des Controlling im Vordergrund. Dies wird einerseits anhand der Bildtheorie und andererseits anhand der Theorie und der Praxis des Performance Measurment bewerkstelligt.

Seminar I - positive Theorie des Controlling - alternative Perspektiven auf Controlling: Accounting als soziale und institutionelle Praktik, Accounting und Organisation, Accounting als Panoptismus, Interpretative Ansätze - Controlling als Bildtheorie Seminar II - Performance Measurement: Tools, Praxis und Kritik - cultures of performance measurment, cultures of objectivity Wirkungen und Management von und mit Performance Measurement - Drei Fallstudien: Performance Measurement in verschiedenen organisationalen Kontexten - finanzielle und nicht finanzielle Performance - Performance und Qualitätsmanagement

Vorträge, Diskussion, Fälle, Fallstudien, Rollenspiel, Performance Wahrnehmung: Er-Lebnisveranstaltung

Präsentation, Diskussion, Seminararbeit

Kappler: wird in der 1. Veranstaltung bekanntgegeben

Beginn: 6.10.05