434511 Management Accounting und organisationales Lernen

Sommersemester 2005 | Stand: 20.10.2005 LV auf Merkliste setzen
434511
Management Accounting und organisationales Lernen
SE 2
Erfolgreicher Abschluss des Grundlagenkurses Management Accounting.
Block
keine Angabe
keine Angabe
Einführung in ausgewählte konzeptionelle Grundfragen des Management Accounting; Trainieren der systematischen Rezeption wissenschaftlicher Texte.
Strategische Kontrollsysteme als Instrumente organisationalen Lernens; Theorien organisationalen Lernen und ihre Anwendung für die Nutzung strategisches Kontrollsysteme.
Textausarbeitungen, Gruppenarbeit und Präsentationen
Semesterbegeleitende Ausarbeitungen zu Texten; Präsentation; Aktive Mitarbeit
Zur Einführung Easterby-Smith, M. & Araujo, L. (1999). Organizational learning: Current debates and opportunities. In M. Easterby-Smith L. Araujo & J. Burgoyne (Eds.), Organizational learning and the learning organization: Developments in theory and practice (S. 1-21). London: Sage.
Beginn: VB DO, 03.03., 17.00 Uhr, HS 1
04.04.2005, 09.30-12.00, Institut
18.04.2005, 09.30-12.00, Institut
Gruppe 0
Datum Uhrzeit Ort
Fr 18.03.2005
10.00 - 11.30 SR 16 (Sowi) SR 16 (Sowi) Barrierefrei Auftakt
Fr 22.04.2005
09.00 - 17.00 SR 6 (Sowi) SR 6 (Sowi) Barrierefrei
Sa 23.04.2005
09.00 - 17.00 SR 15 (Sowi) SR 15 (Sowi) Barrierefrei
So 24.04.2005
09.00 - 17.00 SR 15 (Sowi) SR 15 (Sowi) Barrierefrei