800601 VO Einführung in die Humanethologie
Wintersemester 2026/2027 | Stand: 29.06.2026 | LV auf Merkliste setzenDie Studierenden verstehen evolutionäre, kulturelle und lebensgeschichtliche Einflussfaktoren auf menschliches Verhalten. Sie können Erkenntnisse verschiedener humanwissenschaftlicher Fachbereiche mit Hilfe des Periodensystems der Humanwissenschaften einordnen. Sie sind in der Lage, interdisziplinäre Zusammenhänge selbstständig zu analysieren und kritisch zu reflektieren.
Evolution von Moral und Würde
Bindungstheorie/Inzesthemmung
Trauer
gesundheitspsychologie & medizinische Aspekte (z.B. menschliche Geburt)
Geschlechterdifferenz im Kulturvergleich
Aggression & Aggressionshemmung
evolutionäre Erkenntnistheorie
Chronobiologie
Besitz- & Ressourcenverhalten
Hierarchie
psychotherapeutische Wirkprinzipien
Klassifikation & Genese von Persönlichkeitsstil und -störungen
Beiträge zur "Theorie der Interdisziplinarität"
Konturen der "Theorie der Psychologie" u.a.
PPT-Vortrag mit Fotos und Video-Clips u.a. aus dem Humanethologischen Filmarchiv
Ab der letzten Semesterwoche besteht die Möglichkeit mündliche oder schriftliche Kolloquien (multiple choice) abzulegen. Je nach Anzahl der Studierenden werden mehrere mündliche oder drei schriftliche Termine angeboten.
Eibl-Eibesfeldt 1995: Biologie menschl.Verhaltens
Medicus G. 2022: Was uns Menschen verbindet [..]
https://doi.org.10.25651/1.2022.0001
- Interdisziplinäres und zusätzliches Angebot
- SDG 1 - Keine Armut: Armut in allen ihren Formen und überall beenden
- SDG 3 - Gesundheit und Wohlergehen: Ein gesundes Leben für alle Menschen jeden Alters gewährleisten und ihr Wohlergehen fördern
- SDG 4 - Hochwertige Bildung: Inklusive, gleichberechtigte und hochwertige Bildung gewährleisten und Möglichkeiten lebenslangen Lernens für alle fördern
- SDG 5 - Geschlechtergleichstellung: Geschlechtergleichstellung erreichen und alle Frauen und Mädchen zur Selbstbestimmung befähigen
- SDG 8 - Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum: Dauerhaftes, breitenwirksames und nachhaltiges Wirtschaftswachstum, produktive Vollbeschäftigung und menschenwürdige Arbeit für alle fördern
- SDG 16 - Frieden, Gerechtigkeit und starke Institutionen: Friedliche und inklusive Gesellschaften für eine nachhaltige Entwicklung fördern, allen Menschen Zugang zur Justiz ermöglichen und leistungsfähige, rechenschaftspflichtige und inklusive Institutionen auf allen Ebenen aufbauen
- SDG 17 - Partnerschaften zur Erreichung der Ziele: Umsetzungsmittel stärken und die Globale Partnerschaft für nachhaltige Entwicklung mit neuem Leben erfüllen
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Gruppe 0
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| Datum | Uhrzeit | Ort | ||
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Mo 05.10.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 12.10.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 19.10.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 09.11.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 16.11.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 23.11.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 30.11.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 07.12.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 14.12.2026
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 11.01.2027
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 18.01.2027
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 25.01.2027
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
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Mo 01.02.2027
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08.30 - 10.00 | 40901 SR 40901 SR | Barrierefrei | |
| Gruppe | Anmeldefrist | |
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800601-0
800601-0 |
01.09.2026 00:00 - 29.01.2027 23:59 | |
| Medicus G. | ||