LFU:online

Reflexionskompetenz und bessere Einschätzung der eigenen Stärken, Wünsche sowie beruflicher Möglichkeiten in Wissenschaft und Wirtschaft, Entwicklung eines persönlichen Karriereplans


 

Potenzialanalyse - Analyse persönlicher und fachlicher Stärken sowie bisheriger Berufs- Forschungs- und Studienschwerpunkte (Persolog-Profil und biografische Arbeit) Entwicklung von kurz- und mittelfristigen beruflichen Perspektiven und Zielen

Arbeitsrechtliches Know-how für die Karriereplanung

Forschungsförderung für die Karriere nutzen

ExpertInnenaustausch mit LeiterInnen von Forschungszentren bzw. –plattformen

Gründung - Geschäftsmodellentwicklung, Businessplan-Erstellung, Finanzplanung, Förderungen, Unternehmensgründungsprogramm des AMS

ExpertInnenaustausch mit AkademikerInnen in der Wirtschaft

Analyse des Arbeitsmarkts und seiner Anforderungen

Selbstpräsentation

Workshops, Vorträge, Peergruppenarbeit, ExpertInnenrunden, Erfahrungsaustausch 

mindestens 80% Anwesenheit

Projektarbeit, aktive Teilnahme 

Das Persolog Persönlichkeitsprofil, Gabal Management Karriereanker, Die verborgenen Muster in Ihrer beruflichen Entwicklung, Edgar H. Schein, Bolles, R.., N., Durchstarten zum Traumjob, Das ultimative Handbuch für Ein-, Um- und Aufsteiger, Campus Hey B., Präsentieren in Wissenschaft und Forschung, Springer Reynolds, G.., Zen oder die Kunst der Präsentation

Meldung eines Doktoratsstudiums an der Universität Innsbruck

Aufrechtes Dienstverhältnis zur Universität Innsbruck mit einem Beschäftigungsausmaß von > 20%.

Mit der Anmeldung verpflichten Sie sich, an den Themenblöcken und den Peergruppeneinheiten teilzunehmen 

Die Anmeldung erfolgt über die Homepage der Personalentwicklung, Informationen zu den Terminen finden Sie ebenfalls auf der Homepage:

https://orawww.uibk.ac.at/public/vfb_public.details?id_in=938

Bei Fragen wenden Sie sich an die Personalentwicklung, Mag. Isabella Göschl, DW 9095, E-Mail: isabella.goeschl@uibk.ac.at