LFU:online

Im Mittelpunkt der Veranstaltung stehen die unterschiedlichen formellen und informellen Lehr- und Lernprozesse in Organisationen. Diese werden hinsichtlich ihrer theoretischen Konzeption, ihrer gesellschaftlichen Relevanz sowie ihrer besonderen didaktisch-methodischen Ausprägung in der Praxis der betrieblichen Bildungsarbeit dargestellt und analysiert.

Arbeitsplatzbezogenes Lernen (workplace learning), Lerntheoretische Grundlagen, Der Betrieb als „Lernende Organisation“, Prinzipien der betrieblichen Bildungsarbeit, Handlungsfelder der betrieblichen Bildung: Duale Ausbildung, Weiterbildung; Lehr- und Lernformen: Formelles – informelles Lernen, selbst gesteuertes Lernen, arbeitsplatzbezogenes Lehren, Bildungsmanagement, didaktische Gestaltung von Lehr- und Lernprozessen, Neuorientierung der Bildungsarbeit

Gesamtprüfung, 90 Minuten

lt. Curricula