Jurist:in im Zentralen Rechtsdienst
Beginn/Dauer:
- ehest möglich
Organisationseinheit:
- Zentraler Rechtsdienst, Standort Innsbruck
Beschäftigungsausmaß:
- 40 Stunden/Woche - oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden/Woche)
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung und Beratung der Universitätsangehörigen in rechtlichen Angelegenheiten
- Bearbeitung interner und externer Anfragen zu verschiedenen Rechtsthemen, einschließlich Zivilrecht, Studienrecht, Organisationsrecht und Strafrecht
- Begleitung behördlicher Verfahren, insbesondere im Studienrecht, sowie Vorbereitung von Bescheiden
- Erstellung und Prüfung von Verträgen
- Mitwirkung bei organisationsrechtlichen Fragestellungen
- Erledigung von Verwaltungsaufgaben, die den Arbeitsbereich betreffen
- Mitarbeit an Stellungnahmen zu Gesetzesänderungen
- Abhalten von internen Schulungen und Fortbildungen sowie kontinuierliche persönliche Weiterbildung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium der Rechtswissenschaften
- Idealerweise erste Berufserfahrung (z.B. Gerichtspraxis, Verwaltungspraktikum) und Kenntnisse universitärer Strukturen
- Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch, sowohl schriftlich als auch mündlich, sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Hohe persönliche Integrität und Verschwiegenheit
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe
- freundliches und verbindliches Auftreten
Unser Angebot:
Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr! https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/.
Für diese Position in Verwendungsgruppe IVa ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 3.266 / Monat (14 mal)* vorgesehen. Das Entgelt erhöht sich bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung.
*Stand 2024
Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 27.11.2024 unter Angabe der Chiffre PERS.Abt.-14669
Kontakt:
Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an:
Dr. Veronika Allerberger-Schuller
Telefon: ++43 512 507 22802
E-Mail: veronika.allerberger-schuller@uibk.ac.at
Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.
Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Der österreichischen Behindertengesetzgebung folgend werden qualifizierte Personen ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.
