Expert:in für Digitale Transformation
Beginn/Dauer:
- ab 01.01.2026
Organisationseinheit:
- Universitäts- und Landesbibliothek, Büro der Bibliotheksleitung, Standort Innsbruck
Beschäftigungsausmaß:
- 40 Stunden/Woche
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die operative Projektleitung des Strategieentwicklungsprojektes "ULB Strategie 2030" sowie des nachfolgenden Organisationsentwicklungsprojekts
- Sie unterstützen die Bibliotheksleitung bei der Konzeption neuer Strategien und Projekte zur stetigen Weiterentwicklung der digitalen Infrastruktur in Richtung forschungsnaher Serviceleistungen im Rahmen des Research Life Cycles
- Sie vernetzen sich mit den relevanten Gremien und Arbeitsgruppen sowohl innerhalb der Universität als auch extern und international
Ihr Profil:
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium auf Masterniveau und haben zusätzlich eine wissenschaftliche Bibliotheksausbildung (Universitätslehrgang Library and Information Studies oder Vergleichbares) absolviert
- Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bibliothekswesen und haben nachweislich größere Teams geführt
- Sie können auf umfassende Kenntnisse zu den technischen und organisatorischen Entwicklungen im Bereich wissenschaftlicher Informationsinfrastrukturen zurückgreifen
- Sie haben ausgeprägte Kenntnisse im IT-Projekt- und Produktmanagement (bspw. in der agilen Softwareentwicklung) und Erfahrung in der Umsetzung von Projekten zur digitalen Transformation von Verwaltungsprozessen, idealerweise im universitären Bereich
- Strategisches, vernetztes und konzeptionelles Denken ist die Grundlage Ihrer Arbeitsweise
- Sie können sicher und überzeugend auftreten und verfügen über hohes Verhandlungsgeschick in Deutsch (C2) und Englisch (mind. C1)
Unser Angebot:
Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr! https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/.
Für diese Position in Verwendungsgruppe IVa ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 3.390 / Monat (14 mal)* vorgesehen. Das Entgelt erhöht sich bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung.
*Stand 2025
Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 11.12.2025 unter Angabe der Chiffre PERS.Abt.-15494
Kontakt:
Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an:
Mag. Eva Ramminger, Leiterin der ULB Tirol
Telefon: +4351250725000
E-Mail: ulb-leitung@uibk.ac.at
Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.
Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Universität Innsbruck trägt das Gütesiegel "Wir sind inklusiv". So laden wir qualifizierte Personen mit Behinderung und / oder chronischer Erkrankung ausdrücklich ein, sich zu bewerben.
