Studentische Mitarbeit in Forschung und Verwaltung
Beginn/Dauer:
- ab 15.04.2026
- befristet bis 16.04.2027, Möglichkeit zur Verlängerung auf maximal 4 Jahre bei fortdauerndem Bedarf, Vorliegen der Voraussetzungen und positiver Leistungsbeurteilung
Organisationseinheit:
- Büro DekanIn Philologisch-Kulturwiss., Standort Innsbruck
Beschäftigungsausmaß:
- 3 Stunden/Woche
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung beim Ausbau der digitalen Kompetenz an der Fakultät in Zusammenarbeit mit dem Forschungszentrum Digital-Humanities
- Unterstützung von Digital-Humanities-Projekten
- Unterstützung bei der Etablierung einer/s Data Stewards
Ihr Profil:
- Laufendes Studium (Bachelor/Diplom/Master)
- Ausgezeichnete IT Kenntnisse (bes. Umgang mit MS-Office, Adobe Acrobat pro, CMS-Systemen)
- Sehr gute Kenntnisse des Deutschen und Englischen
- Erwünscht: Projektmanagementerfahrung
- Nachweis einschlägiger IT-Erfahrungen bzw. Ausbildungen von Vorteil
- Organisationstalent
- Teamfähigkeit
- Selbständiges Arbeiten
- Engagement
Die Beschreibung der mit dieser Stelle verbundenen Aufgaben und Anforderungen finden Sie unter:
https://www.uibk.ac.at/de/personalabteilung/wissenschaftliches_personal/profile/#studentische-mitarbeiterinnen
Unser Angebot:
Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause, ein Essenszuschuss und vieles mehr! https://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/.
Für diese Position ist ein Entgelt von brutto € 207 / Monat (14 mal)* vorgesehen.
*Stand 2026
Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 08.04.2026 unter Angabe der Chiffre PHIL-KULT-15680
Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität.
Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Die Universität Innsbruck trägt das Gütesiegel "Wir sind inklusiv". So laden wir qualifizierte Personen mit Behinderung und / oder chronischer Erkrankung ausdrücklich ein, sich zu bewerben.
